AI by nxtHR

Case

Ett urval av uppdrag där vi hjälpt organisationer att gå från idé till ett arbetssätt som faktiskt används. Samtliga är pågående samarbeten – AI är sällan ett avslutat projekt, utan ett nytt sätt att arbeta.

Workshopserie · Pågående uppdrag

Gunnarshögs Gård AB

Rapsoljeproduktion, Skåne

Uppdraget

En workshopserie om AI med syfte att öka förståelsen för hur verksamheten kan använda AI i sitt dagliga arbete. Tyngden har legat på två frågor: hur minskar vi sårbarheten och beroendet av nyckelpersoner, och var i vardagen finns konkreta möjligheter till effektivisering?

Genomförande

Praktiskt orienterade workshops anpassade efter verksamhetens behov. Fokus på att koppla AI-verktygen till riktiga arbetsuppgifter snarare än generisk teori.

Nästa steg

Efter genomförda tillfällen har ytterligare workshops efterfrågats. Uppdraget går nu in i en utbildningsfas där medarbetarna får konkret träning i ChatGPT, Claude, Copilot och andra små tillägg som underlättar vardagen.

Referens: Erik Nilsson

Rapsfält i Skåne i full blom under klar himmel
Rekryteringssamtal mellan två personer
Workshop · Pågående uppdrag

Job Group

Industriföretag, Kinna

Uppdraget

Workshop om AI för ett industriföretag med fokus på att skapa förståelse och väcka nyfikenhet kring hur AI kan användas i verksamheten – inklusive kopplingen till verksamhetsutveckling och förestående generationsskifte.

Genomförande

Workshopen genomfördes i mars 2026 och innehöll konkreta exempel och diskussioner om hur AI kan bidra i olika delar av verksamheten. Upplägget anpassades efter gruppens nivå och frågeställningar.

Nästa steg

Samarbetet är pågående och nästa insats är en implementeringsfas där de identifierade möjligheterna ska omsättas i konkret arbetssätt.

Referens: Rutger Bornefalk

AI-workshop · Via iTurn

iTurn

AI-workshop levererad till HR-team hos en större kund i tech-sektorn

Uppdraget

Ett uppdrag som beställdes via iTurn – en renodlad AI-workshop för HR-teamet hos en större kund i tech-sektorn. Huvudsyftet var att bidra till inspiration och nyfikenhet – att öppna ögonen för vad AI är idag och hur det kan passa in i HR-arbetet.

Genomförande

Ett tretimmarsformat som kombinerade konkreta exempel, diskussioner och reflektion. Upplägget var anpassat efter HR-teamets vardag och de frågor som är mest aktuella i deras roll.

Utfall

Teamet lämnade workshopen med en tydligare bild av AI-landskapet och konkreta uppslag att testa vidare i det egna arbetet.

Workshopledare presenterar verktyg för engagerad grupp

Vill ni bli nästa case?

Vi börjar med ett kort samtal om var ni står idag och vad ni vill uppnå. Därefter ger vi ett konkret förslag på upplägg och offert.

Boka ett första samtal